仕事のストレスで壊れそう!|感じやすい人の特徴・原因・解消法とは?

仕事と技術

仕事が多すぎる、社風が合わない、正当な評価をもらえないなど、人間関係に問題がなくても、ストレスを感じたり、うつになってしまうことが一般的になっています。

ストレスで毎日イライラ。仕事によるストレスが心身に悪影響を与えることがあります。

いつまでもストレスを溜め込んでいたのでは、良い仕事はできませんし、プライベートにも良くない影響を及ぼします。

心穏やかにする、手軽な方法があればいいのにと思ったことありませんか。

簡単にできるストレスの発散・解消方法を紹介します。

うつや退職に追い込まれる前に参考にしてください。

ストレスを感じやすい人の特徴

ストレスを感じやすい人はおおよそ以下のような特徴を持っていることが多いです。

  • プライドが高い
  • 完璧主義者
  • 気が短い
  • 細かい性格
  • 人の目を気にしすぎる
  • 真面目すぎて融通がきかない
  • 物事を悲観的・被害的に捉えてしまう
  • 自分に自信がない
  • 自己否定感が強い
  • 自己主張をせず、他人の意見に流されやすい
  • 頼まれたら断れない
  • 他人に気を遣いすぎる

ストレスを感じやすい人はこれらの特徴を複数持っていることが多く、大きく分けると2つのタイプに分かれます。

  • 競争心が強く、せっかちで余裕がない、思い通りにならないとイライラしやすい、わがまま、他人をコントロールしようとする人
  • 自己主張せず従順で、他人への気配りが過剰、真面目で几帳面、自分の感情、特に不安や怒りを抑圧して表に出さない、他人にコントロールされやすい人

特に後者の傾向が強い人は、職場の上司と部下という間で対等な立場を保てない場合に心身の不調を引き起こしやすくなります。

ストレスを感じる原因

1.職場の人間関係

職場の人間関係がストレスになっていることが大変多いのです。

周りのサポートがあまりなかったり、気の合わない人と毎日顔を合わせて仕事をしていると気持ちがどんどん暗くなります。

人間関係を気にするやさしい人ほど、ストレスをためやすく、特に上司が苦手なタイプだと毎日胃を痛めることになるでしょう。

ストレスが限界になり、うつ状態になる人もいます。

また、上司以外でも、苦手なタイプの先輩、同僚などと時間を長く過ごしている人ほどストレスはたまります。

2.仕事の内容に不満

今やっている仕事が好きではない、向いていないというとき、モチベーションはどうしても下がります。

本当はもっと違う仕事をしたいと思っていますが、生活の基盤を失いかねないために転職するのも難しく、しかたなく今の仕事を続けている人もたくさんいます。

家族がいる人は養っていかなければならないし、安定した職業でなければ家族は安心して暮らせないというかもしれません。

仕事の内容に不満を持ちながら仕事をすることになるのでストレスがどんどん溜まっていきます。

3.仕事量がとにかく多い

仕事量が多くてとにかく忙しい職場があります。

人手不足で他に仕事を任せる人がいない場合や、自分にだけたくさん仕事が回ってくる場合などがあるでしょう。

やることが多すぎて、少ない休日にも買い物に行ったり、旅行に行ったり、好きなことをする気にもなれず、ストレスはたまる一方になります。

なんで自分ばかりこんなに仕事があるのか、今日もいつ帰れるのか、とイライラが募り、落ち着きがなくなってきます。

心にゆとりが全くなくなる状態になります。

ストレスからくる身体の異変

ストレスは体と心のさまざまな病気や症状に影響を与えます。

体に現れる代表的な症状に頭痛があります。

片頭痛、緊張型頭痛のどちらにもストレスの影響があるといわれています。

特に、首から肩にかけての筋肉の緊張が原因の緊張型頭痛では、筋肉を緩めたり気分転換をしたりしてリラックスすることが大切です。

また、体がフワフワするように感じるめまい(浮動性めまい)は、ストレスが関係していることが多いとされています。

その他にも、ぜんそく、アトピー性皮膚炎などのアレルギーの病気も、ストレスによって起こりやすくなったり、悪化したりすることがあります。

また、高血圧、心臓病、胃痛、下痢・便秘、腰痛、更年期障害など、さまざまな病気もストレスの影響を受けていることが多くあります。

一方、うつ病や不安症(不安障害)といった心の病気にも、さまざまなストレスが関係しています。

大きなストレスがかかることで脳の機能に何らかの失調が起こり、心や体に症状が現れます。

社会生活を送るうえでストレスは避けられません。

ストレスがたまり過ぎていないかときどきチェックし、早めに対処するようにしましょう。

ストレスの発散・解消方法

ストレスの解消法には個人差があり、一概にどの方法がよいと断定はできませんが、忙しくて時間の余裕もなく、日々の仕事に追われている人にとってストレス解消法はおのずから限定されてくると思いますが、適当な方法を選んで少しでもストレスを解消させましょう。

1.休息型

休養を取る、リラックスする、眠るといったような沈静化し心身の疲れを癒そうとする方法です。

たとえば、ゆっくりお風呂に入る。好きな音楽を聴く。

自然の中でくつろぐなどがあります。

2.運動型

緊急事態においては、緊張は戦うか逃げるかによって解消されます。

緊急反応によって過剰に分泌された交感神経系ホルモン(アドレナリン)を筋肉活動で消費することでストレスを解消させます。

運動は全身運動で手軽に行えるもので長続きするものがよいでしょう。

3.親交型

ストレスがあっても相談相手のある人と無い人では受けるストレスの程度に差ができます。

相談相手を持つことでストレスを軽減することができます。

たとえば、家族の団欒、友人との食事やスポーツ、お茶を飲む、お酒を飲むなどがあります。

4.娯楽型

快楽を追及することによりストレスを解消する方法です。

たとえば、お酒を飲む、おいしいものを食べる、ゲームやギャンブルを楽しむなどあります。

5.創作型

絵を描く、音楽を演奏する、庭いじりをする、模型を作るなどのストレスを解消する方法があります。

6.転換型

不快な気分を転換する方法でストレスを解消します。

たとえば、旅行する、部屋の模様替えをする、カラオケで歌う、買い物をするなどがあります。

限界を迎えそうなら転職を検討しよう

紹介したストレスの発散・解消法を参考にしてストレスが軽減できればよいですが、ストレスが変わらない場合は選択肢の一つとして転職を視野に入れてみましょう。

できるだけのことをしても変わらない場合、環境が合っていないことが原因ということもあります。

転職すれば少なくとも今の環境からは脱することができます。

ストレスから心身ともに不調をきたしてしまう前に考えることをオススメします。

ただし、転職で気を付けなければならないのが会社選びです。

慎重に自分に合った会社を探さないと今と同じ理由で短期離職をすることにもなりかねないので注意しましょう。

入社後のミスマッチを防ぐには、自分が大切にしたい条件の洗い出しや優先順位付けをきちんとしておくことが大切になります。

転職エージェントを利用すれば、アドバイザーがマンツーマンで丁寧にカウンセリングします。

求人票だけではわからない職場の雰囲気や仕事内容を知ることができるので、安心して転職活動をすることができます。

転職で不安なことや心配なことなど、気軽に相談できるので転職エージェントを利用するとよいでしょう。

マイナビAGENT(マイナビエージェント)

人気企業の多くが新卒採用に「マイナビ」を利用することから、企業間のつながりが多く、幅広い求人が見られます。

20代〜30代の転職サポートに強く、関東・関西の求人が特に多いのが特徴です。

第二新卒の20代から30代前半までの若い人で、関東・関西で転職を考えている人におすすめの転職エージェントです。

マイナビエージェントの求人情報は、約80%が非公開となっています。

さらに、マイナビエージェントにしか求人を掲載していない独占求人もあります。

他では知りえない求人情報が手に入るのもマイナビエージェントの強みです。

会社側も20代の人材を募集しているところが多く、ベンチャー企業など、会社自体が若いところが多いのも特徴です。

成長意欲が高い、会社とともに成長したいと思っている方にはピッタリです。

どのように進めればいいのか分からない方でも大丈夫、まずは無料相談の申し込みからはじめましょう。

無料相談 ☞ マイナビエージェント

この他にも特色のある転職サイトがあります。

興味のある方はこちらをご覧ください。

コメント

タイトルとURLをコピーしました